Создавайте будущее вместе с нами
Присоединяйтесь к команде ФлоуФордж. Мы ищем талантливых разработчиков, дизайнеров и менеджеров, которые хотят менять индустрию дизайн-систем.
Почему ФлоуФордж?
Мы верим, что лучшие продукты создаются счастливыми людьми. Вот что мы предлагаем своим командам.
Полная удаленка
Работайте из любой точки мира. Мы — распределенная команда, объединенная общими целями и ценностями, а не офисными стенами.
Рост и обучение
Бюджет на обучение в размере 150,000 ₽ в год. Конференции, курсы, менторство от ведущих экспертов индустрии.
Здоровье и ДМС
Расширенная медицинская страховка для вас и вашей семьи с первого дня работы. Забота о здоровье — наш приоритет.
Техническое оснащение
MacBook Pro M2, эргономичное кресло Herman Miller и бюджет на оборудование рабочего места до 100,000 ₽.
Гибкий график
Никаких жестких рамок. Отпуска по состоянию, дополнительные выходные в день рождения и 2 недели полного оффлайна летом.
Опционы
Программа опционов для всех сотрудников. Станьте частью успеха компании и разделяйте её рост вместе с нами.
Культура удаленной работы
Мы строим асинхронную культуру, где результат важнее присутствия.
В ФлоуФордж мы отказались от микромениджмента. Мы используем Slack и Notion для коммуникации, проводим синхронные встречи только при необходимости. Мы ценим глубокий фокус (Deep Work) и создаем условия для максимальной продуктивности.
- ✓ Ежеквартальные тимбилдинги (вживую)
- ✓ Прозрачная система грейдов
- ✓ Инклюзивная среда
Открытые вакансии
Найдите свою роль в нашей растущей команде.
Senior Frontend Engineer
React, TypeScript, WebGL. Разработка ядра редактора компонентов.
Backend Developer (Go)
Микросервисная архитектура, работа с большими данными и токенами.
Product Designer
Figma, прототипирование, исследование пользовательского опыта.
Enterprise Account Executive
Продажи B2B решениям для крупных корпораций. Английский C1.
Head of Marketing
Стратегия бренда, контент-маркетинг и управление Performance-отделом.
Не нашли подходящую?
Отправьте нам свое резюме, и мы свяжемся с вами, когда откроется релевантная позиция.
Отправить резюмеПроцесс собеседования
Мы ценим ваше время, поэтому наш процесс максимально прозрачен и быстр.
Знакомство
Краткий созвон с HR (15-20 мин) для понимания взаимных ожиданий.
Техническая часть
Тестовое задание или код-ревью вашего портфолио с техническим лидом.
Культурный фит
Беседа с командой и основателем о ценностях и подходах к работе.
Оффер
Обсуждение условий, подписание контракта и онбординг в течение недели.
Готовы начать путь?
Давайте обсудим, как ваш опыт может помочь нам создать идеальную дизайн-систему.